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Le droit à la formation IA : ce que les salariés doivent savoir

10 septembre 2025 6 min de lecture
Le droit à la formation IA : ce que les salariés doivent savoir

Quels sont vos droits à la formation IA ?

En France, la formation professionnelle est un droit fondamental. Voici ce que chaque salarié doit savoir pour exercer ce droit dans le domaine de l'IA.

Vos droits en résumé

DroitCe que ça signifieComment l'exercer
CPF500 €/an, jusqu'à 5 000 €moncompteformation.gouv.fr
Entretien professionnelTous les 2 ans, obligatoireDemander à son employeur
Plan de formationFormations proposées par l'employeurExprimer ses besoins
PTP (ex-CIF)Congé pour se former sur temps de travailDossier Transitions Pro
VAEValider son expérience par une certificationDossier France VAE

Peut-on se former à l'IA sans l'accord de l'employeur ?

Oui, grâce au CPF. Le CPF est un droit individuel. Vous pouvez l'utiliser :

  • Hors temps de travail : sans accord de l'employeur
  • Sur temps de travail : avec accord de l'employeur (mais il ne peut pas le refuser indéfiniment)

Les situations courantes

  1. Votre employeur refuse → Formez-vous en dehors du temps de travail avec votre CPF
  2. Votre employeur encourage → Proposez un co-financement CPF + entreprise
  3. Vous êtes demandeur d'emploi → CPF + abondement France Travail
  4. Vous êtes indépendant → CPF alimenté chaque année (500 €)

Trajectoire IA du CNFA

  • 8 semaines, 100 % à distance
  • Prépare à la certification visée : RS7344 « Développer son activité avec l'Intelligence Artificielle » (Webmarketing & Co'm)
  • Financement par le CPF possible prochainement, sous réserve d'éligibilité
  • Compatible avec un emploi à temps plein

Exercez votre droit : quiz.cnfa-france.fr | 07 45 49 75 80.

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Et vous, où en est votre trajectoire ?

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