Agents de sécurité privée : le stage MAC pour renouveler la carte professionnelle

Un agent de sécurité privée ne peut pas renouveler sa carte professionnelle sans justifier d'un stage de maintien et d'actualisation des compétences (MAC). La carte délivrée par le CNAPS est valable cinq ans ; pour les agents de surveillance humaine et de gardiennage, le MAC doit être suivi dans les vingt-quatre mois précédant l'échéance de la carte. Le contenu et la durée du stage sont fixés, activité par activité, par l'arrêté du 27 février 2017 relatif à la formation continue des agents privés de sécurité, modifié à plusieurs reprises, la dernière fois avec effet au 1er octobre 2025.

Les règles principales

Le CNAPS déconseille par ailleurs les demandes de renouvellement trop anticipées : il indique que les demandes déposées plus de six mois avant l'expiration sont à proscrire.

Ce que contient le MAC

Pour l'activité de surveillance humaine ou de gardiennage, l'arrêté prévoit plusieurs modules, parmi lesquels les gestes élémentaires de premiers secours, le cadre juridique d'intervention, les compétences opérationnelles générales, la prévention des risques terroristes et les principes de la République. Le stage est précédé d'une évaluation des connaissances du stagiaire.

Les autres activités (agent cynophile, télésurveillance, vidéoprotection, protection physique des personnes, transport de fonds, activités armées…) ont leurs propres modules et durées. La bonne méthode : partir de la carte détenue par chaque agent et consulter la version en vigueur de l'arrêté pour l'activité concernée.

Le rôle de l'entreprise de sécurité

La carte est personnelle, mais c'est l'entreprise qui subit les conséquences d'une carte échue : un agent dont la carte n'est plus valable ne peut pas exercer. Pour un dirigeant, l'enjeu est donc l'anticipation :

1. Un échéancier des cartes de tous les agents, avec une alerte à 24 mois.
2. Une planification des stages MAC compatible avec les plannings de sites.
3. La vérification des attestations avant le dépôt de la demande.

Le MAC conditionne l'exercice de l'activité : en application de l'article L6321-2 du Code du travail, lorsqu'il est suivi par un salarié, il constitue du temps de travail effectif avec maintien de la rémunération.

L'IA dans une entreprise de sécurité : côté encadrement

L'IA générative intéresse surtout les fonctions support : rédaction de consignes de poste, rapports d'activité aux clients, réponses aux appels d'offres, plannings. Elle soulève des questions spécifiques au secteur : confidentialité des informations sur les sites protégés, données personnelles des agents, exactitude des consignes transmises.

Former l'encadrement et les fonctions support à un usage maîtrisé est un sujet complémentaire : une formation IA ne fait pas partie du MAC et ne le remplace pas. Le cadre de référence est l'article 4 du règlement européen sur l'IA, applicable depuis le 2 février 2025, qui attend des entreprises utilisatrices qu'elles veillent à une maîtrise suffisante de ces outils par leur personnel.

Un cas fréquent : l'agent recruté avec une carte proche de l'échéance

Lors d'un recrutement, vérifiez la date de fin de validité de la carte et la date du dernier MAC. Un agent dont la carte expire dans les mois qui suivent doit être inscrit rapidement à un stage, faute de quoi il ne pourra plus être affecté sur les missions concernées. Le contrôle de la carte à l'embauche est donc aussi un contrôle du calendrier de formation.

En résumé

Carte de cinq ans, MAC dans les 24 mois avant l'échéance pour la surveillance humaine, demande de renouvellement au moins trois mois avant l'expiration : la conformité se joue sur l'échéancier. Pour vos équipes d'encadrement et de réponse aux appels d'offres, la journée L'IA appliquée à votre métier s'organise sur vos propres documents.